HR-vrouwen verdienen bijna kwart minder dan HR-mannen
(Verschijningsdatum: 20.08.2010)Volgens het gerenommeerde businessblad Forbes verdienen vrouwelijke HRM’ers gemiddeld slechts 76,9 procent van het loon van hun mannelijke collega’s.
Twee op de drie HRM’ers zijn vrouwen, maar ze verdienen nagenoeg een kwart minder dan hun mannelijke collega's. Als er nu één vakgebied was waarin de vrouwen wel de kloof gedicht zouden hebben, leek het nochtans HRM.
Forbes geeft ook de best betalende beroepen voor vrouwen: apotheker, IT-specialist, systeemanalist, chirurg, managementconsultant, advocaat/jurist of een directiefunctie. In ‘typisch vrouwelijke beroepen’ (onderwijs, administratie) liggen de lonen al helemaal lager.
Bron: Personeelsnet (Den Haag), www.personeelsnet.nl, Forbes
