Strategiedag Learning & Development

Een steeds sneller veranderende omgeving zorgt ervoor dat medewerkers voortdurend over nieuwe vaardigheden en kennis (future competencies) moeten beschikken. Ontwikkelings- en opleidingsinitiatieven dienen daarom flexibel en breed inzetbaar te zijn. Evolueren van ad hoc opleidingen naar een strategisch opleidingsplan is een must.

Doelgroep

Deze training richt zich naar elke professional die op strategisch niveau aan de slag wil met de ontwikkeling en de inzetbaarheid van talent in de organisatie:

• personeelsdirecteur,
• HR-manager,
• vormingsverantwoordelijke,
• kennismanager, 
• lijnmanager,
• zaakvoerder.

Doelstelling

Deze strategiedag stelt u in staat een plan uit te werken om bewuste en toekomstgerichte keuzes te maken met het oog op de ontwikkeling van het talent in uw organisatie.

Bovendien vormt het een optimale basis in de communicatie met lijn- en stafmedewerkers omtrent personeelsplanning, beoordelingsactiviteiten, mobiliteitsbeleid,…

Programma

• Welk opleidingsklimaat heerst er binnen uw organisatie en in welke mate kan u dit beïnvloeden?
• Zijn talent management en competentiemanagent tegenstrijdig of congruent? Of zijn het simpelweg synoniemen?
• Uit welke stappen bestaat een behoefte-analyse en in hoeverre kijkt u vandaag al naar future competencies?
• Hoe ziet uw L&D dashboard er straks uit? Wat gaat u meten en welke beschikbare technieken en instrumenten kunnen u ondersteunen?
• Welke opleidingsbehoeften ontstaan er uit de strategie van uw organisatie en hoe verhouden deze zich tot bottom up leervragen?
• Hoe vertaalt u de vastgestelde behoeften naar één strategisch ontwikkelplan? En hoe en door wie wordt dit vertaald naar een actieplan?

Deze opleiding richt zich voornamenlijk op strategisch niveau. Voor het organisatorisch luik achter elk opleidingsbeleid verwijzen we u graag naar de operationele opleiding 1001 leervragen, 1 opleidingsplan.

Aanpak

Vanuit enkele theoretische kaders leert u met cases en oefeningen alle aspecten kennen om een strategisch kader voor uw opleidingsbeleid op te stellen en uit te voeren. Neem zeker uw eigen case mee!

Meer informatie
Brochure aanvragen